동생이나 사촌동생을 알바로 써도 되나요 그럼 4대보험은 어떠한 식으로 되나요_한양세무회계사무소

동생이나 사촌동생을 알바로 써도 되나요 그럼 4대보험은 어떻게 되나요_한양세무회계사무소

일용직 노가다는 정규직이 아니라며 4대보험을 들지 않는 사무실 아니면 일용직이니까 4대보험에 에 대하여 신경을 쓰지 않는 근로자분들 또한 많이 있으십니다. 하지만 정규직이든 일용직이든 4대보험은 무요건 가입하여야 하는 의무이며 만약 근로자가 4대보험을 가입하지 않는 다면 과태료 아니면 불이익이 발생할 수도 있는 문제입니다. 그러므로 이번에는 4대보험의 신고 신고 기준과 방법에 대하여 찾아보고 만약 4대보험을 가입하지 않는다면 어떠한 불이익이 발생하는지에 대하여 알아보겠습니다.

일용직 근로자란 고용 기간의 보장 없이, 1일 단위로 고용되는 근로자를 대화하며 주로 건설근로자비계공, 벽돌공, 목수, 용접공 등가 해당되며 그 외 급식조리원, 식당 주방보조, 백화점 등에 고용된 사람 등도 일용근로자로 분류가 됩니다.

초단시간 근로자와 일용 근로자는?

그럼 초단시간 근로자와 일용 근로자에 대한 4대보험 신고는 진행하지 않아도 되는 것일까요? 정답은 반은 맞고 반은 틀리다. 로 보입니다 4대보험이라는 제도 자체가 대한민국에게 최소한의 안전장치를 보장하는 것이기 때문에 어떤 근로자라도 그 혜택을 누릴 수 있어야 합니다 초단시간 근로자 초단시간 근로자의 경우 3개월동안은 별도의 4대보험 신고를 진행하지 않으셔도 됩니다. 하지만 4개월차에 접어든 순간 고용보험과 산재보험에 대한 가입 의무가 발생하는데요 이 때, 4개월차에 접어든 날을 기준으로 근로자 취득신고를 진행해주셔야 합니다.

일용직 근로자의 국민연금 직장가입자 대상 여부

국민연금법 시행령 제2조근로자에서 제외되는 사람 국민연금법이하 법이라 합니다. 제3조 제1항 제1호 단서에 따라 근로자에서 제외되는 인원은 다음 각 호와 같다. 1. 일용근로자나 1개월 미만의 기한을 정하여 일을 제공하는 사람. 다만, 1개월 이상 계속하여 일을 제공하는 사람으로서 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 인원은 근로자에 포함됩니다. 가. 건설산업 기본법 제2조 제4호 각 목 외의 부분 에 따른 건설공사의 사무실 등 보건복지부 장관이 정하여 고시하는 사업장에서 일을 제공하는 경우 1개월 동안의 근로일수가 8일 이상이거나 1개월 동안의 소득제3조 제1항 제2호에 따른 소득만 해당합니다.

4대보험 미가입 시 받는 불이익

1. 과태료 부과 각 공단에 따라 과태료가 부과되며 위반 횟수에 따라 가중 부과됩니다. 2. 지원금 신청 불가능 정부에서 기업의 고용 촉진을 위하여 정부 지원금 제도를 받기 위해서는 4대보험 가입이 기본 조건입니다. 3. 비용처리 불가능 사업자가 인건비를 경비로 인정받아 소득세와 법인세를 절감하기 위해서는 4대보험 가입이 필수입니다.

적용 제외 대상

다음과 같이 적용이 제외되는 사업에 고용된 근로자는 적용이 되지 않습니다. 농업, 임업 및 어업 중 법인이 아닌 자가 상시 4명 이하의 근로자를 활용하는 사업 가구 내 고용활동 및 달리 분류되지 아니한 자가소비 생산활동 건설업자 등이 아닌 자가 시공하는 총공사금액 2천만원 미만인 공사, 연면적 100제곱미터 이하인 건축물의 건축 아니면 연면적이 200제곱미터 이하인 건축물의 대수선에 관한 공사 적용대상 사업과 사업장에 재직하고 있는 근로자라 할지라도 아래에 해당하는 근로자 또한 적용대상에서 제외됩니다.

65세 이후 고용된 사람1개월 간 소정근로시간이 60시간 미만인 자공무원, 사립학교 교직원, 외국인 근로자, 별정우체국 직원 위 표에서 보시는 대로 근로자는 실업 수당 0.9만 근로자가 부담하고 나머지 부분은 고용주가 부담합니다.

4대보험 가입 방법

건강보험 EDI 접속 로그인 자격획득 신고 국민연금, 건강보험 체크 후 인적사항 입력 고용 산재 보험 토털서비스 접속 사업장로그인 근로내용확인신고 보험구분에 고용보험과 산재보험을 체크 후 사업장관리번호와 정보를 입력 일용직 근로자 기초정보 입력 후 근로일수, 보수지급 기초일수, 근로시간, 직종, 보수총액을 입력합니다. 사업장을 운영하며 일용직 근로자에 한해 4대보험을 크게 신경 쓰지 않은 업체를 일관되게 보고는 합니다.

사업체가 큰 업장이든 근로자가 1명뿐인 업장이든 4대보험은 꼭 가입을 해야 불이익을 당하지 않으며 여러가지 혜택 또한 지원받을 수 있습니다. 스스로가 이 직종에서 앞으로 사업체를 운영하실 생각이 있으신 분들 또한 4대보험의 가입 이유와 방법을 꼭 숙지해 주시면 좋을 것 같습니다. 일용직 노가다.

자주 묻는 질문